Bio je mentor najuspješnijima: evo 7 zapovijedi za liderstvo koje je ostavio Reviewed by admin on . Ako želite biti vođa koji privlači kvalitetne ljude, ključ je u tome da sami postanete kvalitetna osoba. Liderstvo je osobina da privučete druge darovima, vješt Ako želite biti vođa koji privlači kvalitetne ljude, ključ je u tome da sami postanete kvalitetna osoba. Liderstvo je osobina da privučete druge darovima, vješt Rating: 0
You Are Here: Home » Život » Posao i financije » Bio je mentor najuspješnijima: evo 7 zapovijedi za liderstvo koje je ostavio

Bio je mentor najuspješnijima: evo 7 zapovijedi za liderstvo koje je ostavio

Ako želite biti vođa koji privlači kvalitetne ljude, ključ je u tome da sami postanete kvalitetna osoba. Liderstvo je osobina da privučete druge darovima, vještinama i mogućnostima koje nudite kao vlasnik, menadžer ili roditelj

Mnogi su pokušali definirati liderstvo, među ostalima i motivacijski govornik Jim Rohn. Možda njegov pokušaj definicije vrijedi proučiti, jer je tijekom svoje dugogodišnje karijere (preminuo je 2009.) bio mentor uspješnim ljudima kao što su osnivač Herbalifea Mark R. Hughes i motivacijski govornik Tony Robbins.

Ako želite biti vođa koji privlači kvalitetne ljude, ključ je u tome da sami postanete kvalitetna osoba. Liderstvo je osobina da privučete druge darovima, vještinama i mogućnostima koje nudite kao vlasnik, menadžer ili roditelj.

Evo nekih zapovijedi koje je Rohn napisao o liderstvu i vođama:

1. Naučite biti jaki, ali ne i bezobrazni

Želite li postati moćan, sposoban vođa sa širokim dosegom, morate otići korak dalje. Neki ljudi misle da je bezobrazluk znak snage. To nije točno. On nije niti dobra zamjena za snagu.

2. Naučite biti dobri, ali ne i slabi

Ne smijete miješati dobrotu i slabost. Dobrota nije slaba. Dobrota je određena vrsta snage. Morate biti dovoljno dobri prema nekome da biste mu rekli istinu. Morate biti dovoljno dobro i obzirni da biste mu rekli kako stvari stoje. Morate biti dovoljno dobri da biste bili iskreni, umjesto da potičete iluzije.

3. Naučite biti odvažni, ali ne i nasilni

Za pobjedu je potrebna odvažnost. Da biste izgradili utjecaj, morate izaći pred svoju skupinu. Morate biti spremni da vas pogodi prva strelica, da vas dočeka prvi problem, da prvi uočite znakove da nešto nije u redu.

4. Naučite biti ponizni, ali ne i stidljivi

Nećete daleko stići u životu ako budete stidljivi. Neki ljudi brkaju stidljivost i poniznost. Poniznost je gotovo bogolika riječ. Izaziva osjećaj zadivljenosti. Osjećaj čuda. Svjesnost ljudske duše i duha. Razumijevanje da u ljudskoj drami postoji nešto jedinstveno spram ostatka života. Poniznost znači razumjeti udaljenost od nas do zvijezda, ali osjećati da smo jedno sa zvijezdama. Poniznost je vrlina, stidljivost je bolest. Stidljivost je hendikep. Može se izliječiti, ali je problem.

5. Budite ponosni, ali ne i arogantni

Za uspjeh je potreban ponos. Za izgradnju ambicije je potreban ponos. Biti ponosan na zajednicu. Na cilj, na postignuće. Ali ključ dobrog liderstva je biti ponosan bez arogancije. Štoviše, najgore je biti arogantan zbog neznanja. To je ono kad ne znate da ne znate. Takva vrsta arogancije ne može se tolerirati. Kad je netko pametan i arogantan, to možemo podnijeti. Ali kad je netko neznalica i arogantan, to je jednostavno previše.

6. Razvijte humor za liderstvo bez ludosti

To je važno za vođu. Kad vodimo, naučimo, u redu je biti duhovit, ali ne i šašav. U redu je biti zabavan, ali ne i blesav.

7. Na kraju, bavite se stvarnošću

Govorite istinu. Poštedite se agonije. Prihvatite život onakav kakav jest. Neki kažu da je tragičan, ali ja radije mislim da je jedinstven. Cijela drama života je jedinstvena. Zapanjujuća je. Otkrio sam da vještine koje dobro služe jednog lidera možda nisu baš korisne za drugog lidera. Ali osnove vještine liderstva mogu se prilagoditi da koriste baš svakome: na poslu, u zajednici i kod kuće.

Izvor

Leave a Comment

%d bloggers like this: